Blog
De wereld staat niet stil. Dus ook niet voor BrandMR. Op deze pagina vertellen onze medewerkers over nieuwe ontwikkelingen in het recht en over zaken die blijvend actueel zijn.
door Annemiek Kock-Labrie
Schade en letsel | Deelscooter
Deelscooters. Gemakkelijk maar ook gevaarlijk
Wie heeft ze nog niet gezien? Deelscooters. Op zich een handige oplossing voor jonge verkeersdeelnemers. Je hoeft zelf geen dure scooter aan te schaffen. Je huurt er een als je hem nodig hebt en je rekent alleen de minuten af dat je hem hebt gebruikt. Daarbij zijn de kosten voor het huren niet extreem hoog. In ieder geval veel lager dan de aanschaf van een eigen scooter.
Lees meer
door Natascha Schenk
Werk en inkomen | Bedrijfsarts, Re-integratie, Deskundigenoordeel, Second opinion
Je bent het niet eens met het oordeel van je bedrijfsarts. Wat nu?
Als je ziek bent en daardoor niet kunt werken, is de kans groot dat je te maken krijgt met een bedrijfsarts. Deze bedrijfsarts zal je uitnodigen voor een (telefonisch) spreekuur en advies geven over jouw re-integratie. Maar wat kun je doen als je het niet eens bent met het oordeel van je bedrijfsarts? Dat leg ik je graag uit.
Lees meer
door Eric van Kuijeren
Aankopen en geld |
Kan je ook een schadevergoeding krijgen op grond van de AVG?
Het is bekend dat de Autoriteit Persoonsgegevens een forse boete kan opleggen bij overtreding van de Algemene Verordening Persoonsgegevens (AVG). Minder bekend is dat je ook een schadevergoeding kunt krijgen op grond van deze AVG. En toch is dat het geval. Ook dit komt voort uit Europese regelgeving over het rechtmatig omgaan met persoonsgegevens.
Lees meer
door Floris van der Weijden
Aankopen en geld | Gebreken, Aannemingsovereenkomst, Geschil aannemer
Hoe kun je geschillen met je aannemer voorkomen?
De afgelopen jaren is er sprake van een forse toename van het aantal juridische geschillen tussen consumenten en aannemers. Hierbij gaat het vooral om geschillen over bouw- of verbouwingswerkzaamheden. Maar wat is nu precies een aannemingsovereenkomst? En hoe kun je geschillen met jouw aannemer voorkomen?
Lees meer
door Dominique Veen
Schade en letsel | Arbeidsongeschikt, Re-integratiekosten, Loonschade
Kun je als werkgever je loonschade en re-integratiekosten verhalen?
Is je werknemer arbeidsongeschikt door toedoen van een ander? Dan kun je mogelijk je loonschade en re-integratiekosten verhalen.
Lees meer
door Eva van Welij
Aankopen en geld | Gebreken, Tips van de meester, Fabrieksgarantie
Tips van de meester 1: Een gebrek bij een aankoop? Klaag op tijd!
Deze eerste 'Tips van de meester' gaat over het geschil van Frits en de woonwinkel waar hij zijn bank had gekocht. Frits was niet tevreden met zijn aankoop want na een klein half jaar zakte de bank in. Hoe is Frits hiermee omgegaan en waar heeft Frits recht op?
Lees meer
door Joyce Buining
Werk en inkomen | Verbergen, Tattoo, Verbod, Werk
Tattoos op je werk. Mag dat?
Werd een zichtbare tattoo vroeger wel eens gezien als ruig of niet netjes, anno 2022 wordt hier door de meeste mensen heel anders tegenaan gekeken. Mag jouw werkgever zich bemoeien met je tattoos en je bijvoorbeeld verplichten deze te bedekken?
Lees meer
door Eric van Kuijeren
Aankopen en geld | Gebrekkig product, Gezondheidsklachten
Gezondheidsklachten door een gebrekkig product. Wat kun je eraan doen?
Door de behandeling van slaapapneu nog meer gezondheidsklachten krijgen. Dat lijkt onwerkelijk maar voor sommigen werd deze nachtmerrie onlangs werkelijkheid. Je hebt eerst alleen last van slaapapneu. Maar door de behandeling daarvan met een apparaat krijg je ineens ook andere gezondheidsklachten. Kortom, het middel blijkt nog erger dan de kwaal te zijn.
Lees meer
door Natascha Schenk
Werk en inkomen | WIA-uitkering, VSO, Vaststellingsovereenkomst
Een vaststellingsovereenkomst tekenen als je een WIA-uitkering hebt. Mag dat?
Als je gedeeltelijk arbeidsongeschikt bent, krijg je van het UWV een WGA-uitkering. Om je inkomen zo hoog mogelijk te houden, is het nodig dat je daarnaast werkt. Heb je een baan gevonden waarmee je minimaal 50% van je resterende verdiencapaciteit verdient? Dan krijg je van het UWV een WGA-loonaanvullingsuitkering.
Lees meer
door Danielle van den Bergh-Beck
Werk en inkomen | QR-code, Controle, Op het werk, Zorgplicht
QR-check op het werk. Maar wat als ik dat niet wil?
In coronatijd is er veel veranderd. Eerst was er de vraag of de werkgever een werknemer mag verplichten om zich te laten vaccineren. Daarop was een duidelijk antwoord: nee! Vragen naar vaccinatie mag wel maar vastleggen van het antwoord weer niet.
Lees meer